各市、縣(市、區(qū))人力社保局、發(fā)展改革委(局)、民政局、財(cái)政局:

現(xiàn)將《人力資源社會(huì)保障部 國家發(fā)展改革委 民政部 財(cái)政部關(guān)于實(shí)施提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量工程的通知》(人社部發(fā)〔2021〕80號(hào))轉(zhuǎn)發(fā)給你們,并結(jié)合我省實(shí)際提出以下意見,請一并貫徹執(zhí)行。

一、認(rèn)真組織實(shí)施提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量工程。各地要聚焦夯實(shí)共同富裕示范區(qū)建設(shè)的高質(zhì)量就業(yè)支撐,因地制宜制定提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量工程實(shí)施方案,穩(wěn)步組織實(shí)施。通過實(shí)施提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量工程,到 2025 年,基本公共就業(yè)服務(wù)均等化水平明顯提高,就業(yè)服務(wù)功能和體系更加完善,專業(yè)化智慧化服務(wù)能力顯著提升,人力資源配置更加高效,就業(yè)機(jī)會(huì)更加公平,勞動(dòng)者和用人單位對就業(yè)服務(wù)滿意度保持在較高水平,高質(zhì)量充分就業(yè)成為新常態(tài)。

二、推廣使用重點(diǎn)群體幫扶應(yīng)用場景。各地要依托全省統(tǒng)一建設(shè)的重點(diǎn)群體幫扶應(yīng)用場景,做好數(shù)據(jù)上傳、服務(wù)下沉,實(shí)現(xiàn)就業(yè)服務(wù)全過程閉環(huán)管理。對就業(yè)困難人員、登記失業(yè)人員、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體,主動(dòng)開展就業(yè)幫扶,提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)孵化、政策落實(shí)等服務(wù)。對全國平臺(tái)登記的失業(yè)登記申請事項(xiàng)要按時(shí)辦理,對“好差評”系統(tǒng)中的差評,要及時(shí)進(jìn)行核查、整改、反饋。

三、加大就業(yè)信息歸集與共享力度。推進(jìn)就業(yè)登記、社會(huì)保險(xiǎn)登記業(yè)務(wù)協(xié)同和信息共享,不斷拓寬就業(yè)登記信息采集渠道,提高基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集質(zhì)量,確保用人單位、住所(經(jīng)營場所)、就業(yè)地、就業(yè)時(shí)間、靈活就業(yè)內(nèi)容等主要指標(biāo)完整。將有關(guān)就業(yè)扶持政策享受情況全部納入就業(yè)省集中系統(tǒng)經(jīng)辦管理。以浙江人才網(wǎng)、浙江省人力資源網(wǎng)(東西部勞務(wù)協(xié)作信息平臺(tái))、“浙里辦”APP、“浙就業(yè)”服務(wù)專區(qū)等平臺(tái)為載體,通過數(shù)據(jù)對接等手段,全面歸集各級(jí)招聘信息,實(shí)現(xiàn)招聘信息“一點(diǎn)登錄、全省共享”。各地要加強(qiáng)招聘信息審核和抽查,確保用人單位、崗位名稱、薪酬待遇、聯(lián)系方式、工作地點(diǎn)等關(guān)鍵指標(biāo)完整,信息真實(shí)有效。充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)等技術(shù)手段,為登記求職人員精準(zhǔn)匹配、智能推送崗位信息。

四、加強(qiáng)基層就業(yè)服務(wù)能力建設(shè)。優(yōu)化基層公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)人員結(jié)構(gòu)和布局,將社區(qū)(村)就業(yè)和社會(huì)保障工作人員納入社區(qū)(村)工作者管理,確定專人負(fù)責(zé),將就業(yè)服務(wù)相關(guān)事項(xiàng)優(yōu)先納入社區(qū)(村)工作者工作內(nèi)容,引導(dǎo)服務(wù)力量向基層下沉。各類行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)等社會(huì)組織、社區(qū)(村)提供就業(yè)服務(wù),按規(guī)定給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼。實(shí)施公共就業(yè)服務(wù)人員能力提升計(jì)劃,省市縣分級(jí)舉辦培訓(xùn)班,開展業(yè)務(wù)輪訓(xùn),到 2025 年,實(shí)現(xiàn)社區(qū)(村)全覆蓋。鼓勵(lì)各地開展職業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等相關(guān)人員職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作。支持建立職業(yè)指導(dǎo)工作室、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作室,對就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的,各地可給予服務(wù)補(bǔ)貼。

五、強(qiáng)化資金保障。各地開展包括重點(diǎn)群體幫扶場景應(yīng)用等公共就業(yè)服務(wù)所需經(jīng)費(fèi)納入本級(jí)預(yù)算,服務(wù)力量確有不足的地方,可通過政府購買服務(wù)或給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼方式,引導(dǎo)社會(huì)力量參與提供基本公共就業(yè)服務(wù)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)安排項(xiàng)目支出確有困難的,經(jīng)同級(jí)人力社保、財(cái)政部門批準(zhǔn)后,可從就業(yè)補(bǔ)助資金中列支。

浙江省人力資源和社會(huì)保障廳

浙 江 省 民 政 廳

浙江省發(fā)展和改革委員會(huì)

浙 江 省 財(cái) 政 廳

2021 年 12 月 14 日

浙江省人力資源和社會(huì)保障廳等4部門轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部等4部門關(guān)于實(shí)施提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量工程的通知+%281%29.pdf